BAT暗战车联网O2O市场的困境 车联网虽不是一个新事物,但随着BAT三巨头的相继涌入车联网市场,使之成为2014年各方追逐的焦点。BAT在做车联网时困境有三:❶车联网无“路”可走
完整的数据分析流程一个完整的数据分析流程,应该包括以下几个方面,建议收藏此图仔细阅读。完整的数据分析流程:❶业务建模。❷经验分析。❸数据准备。❹
看懂O2O布局,你需要了解“五阶段模型” 与传统的消费者在商家直接消费的模式不同,在O2O平台商业模式中,整个消费过程由线上和线下两部分构成。线上平台为消费者提供消费指南、优惠信息、
9张图教你搞定店铺运营!①点击率和转化率优化策略 ②行业分析和爆款打造 ③淘宝seo思维导图 ④淘宝seo执行核心步骤和方法论 ⑤淘宝店铺seo布局 ⑥淘宝各种流量来源 ⑦淘宝关键词优化 ⑧天猫国际
【职场哲学”蜗牛的精神“】能够到达金字塔顶端的动物只有两种,一种是苍鹰,一种是蜗牛。苍鹰之所以能够是因为它们拥有傲人的翅膀;而慢吞吞的蜗牛能够爬上去就是认准了自己的方向,一直在为这个方向专注和坚持,不
人力资源管理的10大不良表现1、没有将合适的人放在合适的岗位上;2、不理清权责利,却期望员工超越期望;3、没有给员工职业化培训;4、没有科学的绩效管理;5、只会找人,不会留人;6、只有惩罚,没有奖励;
职场中高情商根本没用你知道吗?情商高的最大特质是:具有同理心。然而,同理心可能是你职场成功的最大绊脚石。(4)
绩效管理常用的5大工具介绍 绩效管理是目前管理学界、企业界比较热门的话题。如何实施绩效管理,不同的专家有不同的看法。具体到一个企业,因自身情况的不同,每个企业采用的绩效管理的方法也是各具特色。根据笔者
只要有钱,创业就真的很容吗?在想象当中,很多人觉得创业就是几个人凑在一起,出资源的出资源,出力的出力,拿钱的拿钱,一起为了一个共同目标而努力的这么一件事情;说到这里,有的人可能要笑了,你说的像土匪一样
HR如何有效分析招聘转型趋势?互联网的本质是消灭中间环节,匹配两方,一边是海量的供给,高效匹配另外一边海量的需求。然而“招聘”很令人匪夷所思,一方面企业招聘成本逐年升高,合适的人越来越难招,另外一方面